大学生学习网1.先进个人申请书怎么写
强调你为单位出力的决心。
最后 这次单位评选先进个人，在自己平凡的岗位上为单位贡献自己一份微薄之力 因为我自己的专业，我积极申请，最好是强调你对工作态度有多认真，比如从不迟到，无私啊，与同事和睦相处啊什么的，比如主动加班什么的，比如说为人正直啊，我自xx年来到（你单位的名称），在单位获得过什么表扬，我勤勤恳恳，在这xx年中，强调你有组织有纪律。 xxx 年 月 日 希望对您有所帮助，因为我知道先进个人是对我们所有员工以往工作的肯定和以后工作的激励。
申请书 尊敬的xx单位领导，我一定在今后的工作中更加努力，在这里工作已有xx年，请领导批准我并在以后的工作中继续考核我。 然后你要介绍你的工作情况。
然后再说一下你的个人品质： 我是xxx（这个稍微具体一点，爱岗敬业，在同事中有什么样的口碑，用行动证明自己，比如说你是在你们单位哪个车间之类的），如果我能评上先进个人。你在工作中获得了什么成就，所以只能说大致的东西你再结合自己的具体情况来写，我不了解您的工作。
2.申请优秀员工怎么写
优秀员工申请表（1） 记得刚到**的时候，为了尽快掌握公司业务知识，我牺牲了所有的节假日，牺牲了与家人、朋友相聚的时间，利用一切可以利用的时间，全面细致地学习公司各项业务知识，特别是在新业务开展初期，为了能使业务顺利开展，我除了上班钻研业务知识外，还时常利用下班时间翻阅相关资料，总结出了一套比较适用的工作方法。
在支局所担任支局长期间，更让我感受到任务的艰巨，以及增强班组凝聚力的重要性。因为支局所主要是经营发展，为了做好新务业推广，在公司和部室下达指标后，我苦思冥想，招集支局成员商讨措施。
根据大家的建议，制定了切实可行的各阶段营销计划和营销方法，并组织业务培训，与村组积极沟通，征得了他们的理解和认同。由于考核办法科学、公正、支撑有力，每次活动极大地调动了员工的积极性。
我时刻告诉自己，在工作中，个人的一言一行都代表着公司的形象，让委屈的泪水流在心里，把真诚的微笑献给用户。当面对怒气冲冲，蛮不讲理，对我们的业务和工作有不满和误解的用户时，我总是牢记“用户至上，用心服务”的服务理念，用同样真诚的微笑，同样耐心的解释，去化解客户的误解和怒火。
记得一次我在办公室，因工作没有忙完，到了下班的时间却浑然不知，这时一位用户推门而入，一进门就满口脏话。面对如此怒气冲冲的用户，我只有微笑面对，请用户坐下，耐心聆听用户的投诉。
我一边耐心地向用户解释疑惑，一边给用户查找详细的话单。疑惑终于打开了，原来用户的孩子在小灵通上开通了短信业务，因没有及时取消，造成每月扣除20元包月费。
当我给用户解释清楚，并征求用户的意见，为用户取消了短信包月后，用户不但没有了当时进来时的那种粗鲁，反而惭愧地对我说：“真的很不好意思，刚才是我态度不好。你对我这样的误会还热情接待、耐心解释，真让我感动，还是电信的服务态度好！”听了这段话，我终于理解了“服务”这两个字的概念，知道了在以后的工作中如何去面对用户，如何做好服务工作…….那就是“以诚待人、求真务实！” 除了业务发展外，基础管理和社会沟通也是支局所管理工作中不可忽视的一部分。
为了提升营业所的服务质量，我和其他支局在服务上颇有经验的营业员进行交流、探讨，制定了相关服务考核办法，同时我还会不定期按照服务考核中的条款对营业厅及营业员进行检查，并将检查结果随时进行通报、指正，最终加大了营业所对服务的考核力度，从而对提升服务质量奠定了基础。 在现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。
有效的团队工作可以提高工作效率。为此，在工作中我不光自己努力工作，同时也和同事之间处理得非常好。
在工作中除了互相学习外，生活中我也经常和同事谈心，了解各自内心的想法，相互出主意、想办法。记得我有一位同事，性格非常内向，由于本身不善于言谈，加上工作中稍微有点压力，就表现得精神颓废、情绪急躁。
不但影响了他本身的工作效率，同时也影响了整个部门的工作效率。看到这种情况后，我主动找他一起出去吃饭，谈工作，从侧面了解他主要的压力所在。
通过了解发现，主要原因一个是工作方法上欠缺，另一个是和大家之间的沟通太少。为了能尽快调整他当前的工作状态，提高工作效率，我主要利用业务时间帮助他处理一部分工作，并和他一块商量怎样处理。
3.优秀员工申请
原发布者：dizhua金牛
优秀员工申请书首先，非常感谢公司领导能给我这次评选优秀员工的机会，也感谢同事和领导们在工作中给予我的支持和帮助。自从参加工作以来，在这个平凡的工作岗位上，我勤勤恳恳的做好本职工作，以严谨的工作态度来对待每一件事。在这里我学到的不仅仅是专业上的技能，更多的是我学到了很多做人、做事的道理方法，在与同事、领导的沟通与协作过程中，也深深地感受到了自己日益成熟与进步。自2009年进公司至今，我并没有为公司做出突出的贡献，我只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力完成每一次任务。在工作中我认为让我学会最重要的一点就是，让我知道如何沟通。沟通创造价值，少点摩擦，多点宽容，这样同事、部门之间的工作才能协调配合好。我非常庆幸我的不懈努力和付出得到了公司的认同；同时又感到很有压力，因为今天的成绩将是明天的起点，我要继续努力做的更好，才能不断提升自我、为公司做更大的贡献。所以，我感受到压力。但是，未走过的路总是令人充满希望，我期待着“未来”，期待在今后的工作中获得更大的成功，为公司做出更大的贡献。我相信，一份耕耘，一份收获，无论是之前还是以后未来我将会更加努力、更加勤奋的工作。从点点滴滴的工作中，我细心积累经验，不断提高工作技能，为以后的工作奠定坚实的基础。在此感谢领导和同事在工作中给了我诸多的指导与帮助，感谢他们在工作中给我的鼓励和协作。最后，希望在今后工作中，能够继续得到各同事领导的支持和肯定
4.优秀员工申请
优秀员工申请范例附件： 《xxxx公司》申请范例所属部门： *** 申请时间：2006年** 月 ** 日优秀员工候选人信息 所属部门 ****** 部门 **** 科 ** 组 姓 名 a 职 位 职员推荐理由（请具体描述其表现的内容或效果等） *说明： 此描述文字将作为最终表彰宣传资料， 请认真填写.1. 请叙述优秀事实/业绩？a员工通过两个月的实践，将喷墨打印机堵头故障的雷火app官网下载的解决方案，由传统的将打印头放置在清洗液中浸泡，改用超声波清洗；传统维修至少需要8小时，而改用超声波清洗最长为5分钟，不仅大大缩短了维修周期，还使修复的打印头提高了20%左右，直接降低维修成本10710元/月。
2. 本人在其中的作用或所作的努力是什么？该项技术改良，是该员工在长期维修经验的基础上，打破传统方式，引入全新的维修理念，全身心投入，协同其他同事共同研究的成果。在项目研究过程中，该员工充分发挥了自己的专业知识和创新思维能力，最终确保了改善成果的进行。
同时还降低成本，大大提高了客户的满足度。3. 此优秀事实/业绩对公司或所属部门的效果或正面影响是什么？该事迹充分展现了ebts创意、构思、钻研的精神，为ebts在全国的服务网中树立了良好的形象。
该员工的创新精神获得总公司相关部门的好评，为部门其他员工起到良好的表率作用。同时，此项技术改良也在全国维修中心内推广并取得强烈的反响。
推荐人：*****科经理确认 签字： 日期：部门经理审批或确认 签字： 日期：经营企划部意见 签字： 日期： 总经理意见 □同意 □不同意签字： 日期： （借鉴别人的）。
5.先进个人申请书怎么写
因为我自己的专业，我不了解您的工作，所以只能说大致的东西你再结合自己的具体情况来写。
申请书 尊敬的xx单位领导： 我是xxx（这个稍微具体一点，比如说你是在你们单位哪个车间之类的），我自xx年来到（你单位的名称），在这里工作已有xx年，在这xx年中，我勤勤恳恳，爱岗敬业，在自己平凡的岗位上为单位贡献自己一份微薄之力。 然后你要介绍你的工作情况，最好是强调你对工作态度有多认真，比如从不迟到，比如主动加班什么的。
你在工作中获得了什么成就，在单位获得过什么表扬，在同事中有什么样的口碑。 然后再说一下你的个人品质，比如说为人正直啊，无私啊，与同事和睦相处啊什么的，强调你有组织有纪律，强调你为单位出力的决心。
最后 这次单位评选先进个人，我积极申请，因为我知道先进个人是对我们所有员工以往工作的肯定和以后工作的激励，如果我能评上先进个人，我一定在今后的工作中更加努力，用行动证明自己，请领导批准我并在以后的工作中继续考核我。 xxx 年 月 日 希望对您有所帮助。
6.优秀员工奖励申请怎样写
工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧。
工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高，关心每一位合鑫人，是我们大家学习的榜样。良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司业务创造更多机会和效益，受公司客户及合作企业好评，为公司创造出较好的企业效益或社会效益。
工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，业务知识扎实，业务水平优秀，与北区各位经理相处融洽，树立榜样，胜任北区大区经理工作。工作认真刻苦，服务态度非常好，使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧，工作积极，热情周到，有一定的领导能力，专业技能业务水平优秀，业务水平也在不断提高。
工作热情高；人品端正、德行优良、自身修养较高、对待客户诚信，对待工作严谨、处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正；学习进步较快、受到大多数客户的好评。良好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。
7.工厂优秀员工自荐书（共8篇）
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内容来自用户：冉雇劝写着
篇一：优秀员工自荐书范文
优秀员工自荐书范文
尊敬的各位领导：
您们好！
随着我公司的不断发展状大，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，我对公司的同事们产生了深厚的感情，我喜欢公司的雷火app官网下载的文化，喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助，我非常的感谢你们。同时我也非常感谢各位领导给我这次展示自我的机会。在这里，我将用最朴实、最诚恳的态度、执着追求事业的责任心，务实的工作举措来展现自己，希望能得到各位领导的信任与支持，能受聘于客服部散客组主管这个岗位。
作为一名从一线成长起来的管理人员而言，我认为，管理的实质就是服务，管理为业务服务，全员为客户服务。如果我能竞争到散客组主管这个岗位，我将努力从以下几个方面作好工作：
1、在上级领导的指导下，全面履行岗位职责，结合客服部散客服务的实际要求，对具体服务细节规定成文，并督促员工按规定要求做好，做细。
2、做好一线员工与公司之间的桥梁和纽带，做到上情下达，下情上报，第一时间传达公司对一线员工的要求。掌握员工思想动态，适时的鼓励，教育，加强员工的工作责任心，提高工作效率。下致使烫伤部位溃烂，我依然坚持在岗位上，进行了半月的出铝和保温工作，等我手伤略有好转之后工作的一年中我终于被大家评选为优秀员工。
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