大学生学习网1.自愿放弃社保申请书
员工签属自愿放弃社保申请书不具有法律效力。
根据《劳动法》规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这是国家对企业及劳动者的强制性要求，用人单位不缴纳或不按规定缴纳都属违法，单位对于包括不为员工缴纳社保费、单位和劳动者约定不缴纳社保费。
劳动者自愿申请不购买社保行为不能对抗国家的社保征收制度。作为用人单位，为劳动者购买社保和直接从劳动者工资上扣除个人应缴部分具有法律依据。
用人单位以劳动者自愿申请不购买社会保险造成无法享受相关的社会保险待遇，不应由其承担来抗辩，是不成立的。
2.员工自愿放弃购买养老保险说明怎么写
自愿放弃社保金缴纳申请
本人姓名 ，身份证号：
本人已充分了解法律法规和社会保险的相关规定，清楚其在社保上的权利义务以及在不缴纳社会保险存在的法律风险后，仍然决定放弃缴纳社会保险（包括：养老保险，医疗保险，生育保险，失业保险，工伤保险）。
原因：由于本人决定以个人名义在户籍所在地参加社保，或者参加农村新型合作的养老保险和医疗保险或者其他保险，不需要********（公司全称）办理社保。
因此造成的法律责任或经济损失一律由本人承担，与********（公司全称）无关。
特此申请。
申请人：
年 月 日：
扩展资料：
购买社会保险是法律强制性规定，员工自愿放弃购买社会保险也不能免除用人单位购买社会保险的义务。
《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”
参考资料：员工自愿放弃社保，这样的承诺合法有效吗？-新华网
3.养老保险停保申请书
如果是社保，只要在工作单位上班，是不可以停缴的。
因为劳动法规定用人单位，必须要给员工办理养老保险，如果用人单位不为员工办理养老保险是违法行为，你想单位能同意你不缴纳社保吗？ 你要是真是不想缴纳社保，不为自己长远利益着想。
那也不是没有办法的，唯有你自己写份申请《自动放弃缴纳养老保险的申请》，写明你自愿放弃缴纳养老保险，。. 放弃缴纳的行为与单位无关，后果自负。
这样单位会同意你暂停缴纳养老保险，这样做的后果你可要想清楚了哦。
4.如何写自愿放弃社保的申明
关于不办理社会保险的
声明书
深圳市世纪飞扬电子有限公司：
根据《社会保险费征缴暂行条例》、《深圳工资支付条例》的规定，社会保险费不得减免，缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。由于本人不愿支付社会保险费用中应当由个人交纳的费用，因此，不愿意办理社会保险。现本人就不办理社会保险一事向贵司声明如下：
1、本人已知悉《社会保险费征缴暂行条例》、《深圳工资支付条例》关于办理社会保险的规定，完全了解不办理社会保险的法律后果；
2、本人自愿不办理社会保险，且本人自愿不提供照片等资料以办理社会保险；
3、因未办理社会保险可能产生的不利后果与法律责任由本人承担。
声明人
日期：
5.本人自愿放弃养老保险
基本养老保险社保保险，是关乎劳动者年老获得生活来源的一件大事，是国家要求强制实施的一项社会保障措施。
很多职工为此与用人单位或者养老保险机构发生仲裁、诉讼，为争取自己的合法权利而努力抗争，但是也有些职工没有意识到参加养老保险的重要性，甚至认为参加养老保险是一种负担。笔者接触到有的企业愿意为职工缴纳养老保险费，但是职工却自愿放弃，作为企业可以减少其负担，当然同意职工放弃参保。
1、我现在还年轻，可以通过自己的努力积攒一些钱等用来养老；4、我是农村的，没有必要缴纳养老保险费。5、我工资太低了，每个月扣了养老保险费，自己不够用。
6、我是外地的，将来回去了，这些钱可能白缴了。其实，即使是职工自愿放弃参保，也是违反法律的行为。
我国《劳动法》第七十二条规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《社会保险费征缴暂行条例》第三条规定基本养老保险费的征缴范围：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工。
第四条规定缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。第十二条规定缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。
缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。
虽然职工自愿放弃参加基本养老保险，甚至职工还签署了保证书（声明是自愿放弃，并保证不追究用人单位的责任），也许职工确实不追究用人单位的责任，那么是否意味着用人单位就可以高枕无忧了呢？不是，用人单位仍然存在非常大的法律风险，即面临劳动保障行政部门的强制征缴以及行政处罚。参加社会保险包括基本养老保险是用人单位和职工的法定义务，用人单位和职工必须缴纳养老保险费。
不管是用人单位还是职工，都不得放弃参加社会保险。那么职工自愿放弃参加基本养老保险将承担什么样的法律责任呢？我国法律并没有规定对职工给予具体的法律处罚，但是法规把这一责任归于用人单位。
因为按照我国法律规定，职工参加基本养老保险中个人缴费的部分应当由用人单位从其工资中代扣代缴。《社会保险费征缴暂行条例》规定“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳；逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。
滞纳金并入社会保险基金。”值得一提的是，即使有的职工放弃参加养老保险，用人单位缴纳的养老保险费其实是不能因此减少的。
根据有关规定，基本养老保险中企业的按照企业工资总额的20%缴费，个人则按照本人缴费工资的8%缴费，也就是说企业的缴费基数是整个企业的工资总额，不管职工是否参加，其工资总额应该是不变的，所以，有的单位工资总额中将自愿放弃参加养老保险的职工工资予以减除，以减少工资总额的数额，实际上这是违反法律规定的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"。
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